Asgari Ücret Maratonu Başlıyor: Milyonların Gözü Komisyonda

Asgari Ücret Maratonu Başlıyor: Milyonların Gözü Komisyonda

Türkiye’nin en büyük merak konusu olan 2026 yılı asgari ücreti belirleme süreci resmen başlıyor. Doğrudan 7 milyon çalışanı, dolaylı olarak ise tüm toplumu ilgilendiren Asgari Ücret Tespit Komisyonu, ilk toplantısını 12 Aralık Cuma günü gerçekleştirecek. İşte masadaki mevcut rakamlar, tarafların beklentileri ve süreçten detaylar.

Türkiye ekonomisinin ve hane bütçelerinin kaderini yakından ilgilendiren bir dönemecin kapısındayız. Yüksek enflasyonun gölgesinde, milyonlarca işçi ve ailesi, 2026 yılında ceplerine girecek yeni net ücreti belirleyecek kritik maratonun başlangıcına kilitlendi. Asgari Ücret Tespit Komisyonu, ücret pazarlıkları için ilk buluşma davetini aldı ve süreç, bu hafta Cuma günü start alıyor.

Komisyon Masası Kuruluyor: Kimler Var?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde gerçekleşecek olan toplantı, sürecin resmi başlangıcı niteliğinde. Komisyon, geleneksel olarak üçlü sacayağı üzerinde yükseliyor:

1. İşçi Kesimi: Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (TÜRK-İŞ) temsilcileri. İşçilerin alım gücünü koruyacak ve enflasyon karşısında ezilmeyecek bir rakam talep etmeleri bekleniyor.

2. İşveren Kesimi: Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) temsilcileri. Maliyet artışlarını ve istihdam üzerindeki olası etkileri göz önünde bulunduran, rekabetçi bir artış hedefinde olacaklar.

3. Hükümet Kesimi: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın temsilcileri. Taraflar arasındaki dengeyi kurarak, ülkenin genel ekonomik hedeflerine uygun bir sonuca ulaşmayı amaçlayacaklar.

12 Aralık Cuma günü saat 14.00’te gerçekleştirilecek ilk toplantının, komisyonun yeni üye yapısıyla toplanacak olması, sürecin dinamiklerini anlamamız açısından önemli bir ilk işaret verecek.

Mevcut Durum: Masadaki Rakamlar Neler?

Pazarlık masasına oturulurken, mevcut asgari ücretin rakamları müzakereler için bir hareket noktası oluşturuyor. Bu rakamlar, çalışanların ve işverenlerin maliyet beklentilerini anlamak adına hayati önem taşıyor:

İşverene toplam maliyetin içinde, brüt asgari ücretin yanı sıra Sosyal Güvenlik Primi (İşveren Payı) ve İşsizlik Sigorta Fonu (İşveren Payı) gibi kalemler de yer alıyor. Yeni belirlenecek rakam, sadece çalışanın eline geçecek net tutarı değil, işverenin toplam yükünü de doğrudan etkileyecektir.

Beklentiler ve Yol Haritası

Bu yılki görüşmeler, son yılların en kritik süreçlerinden biri olarak değerlendiriliyor. İşçi tarafı, özellikle gıda ve temel ihtiyaç maddelerindeki yüksek artışlar nedeniyle, geçmiş enflasyon kayıplarının telafisini ve gelecek enflasyon projeksiyonlarını aşan bir artış talep ediyor. TÜRK-İŞ’in her yıl olduğu gibi “kırmızı çizgi” olarak belirlediği rakam, kamuoyunda büyük bir merakla bekleniyor.

İşverenler ise, küresel rekabetteki zorlukları ve artan işletme maliyetlerini gerekçe göstererek, dengeli ve öngörülebilir bir artışın önemine vurgu yapıyor.

Komisyon, yasal olarak Aralık ayı sonuna kadar yeni asgari ücreti belirlemek zorunda. İlk toplantı genellikle bir tanışma ve taleplerin sunulması aşamasıyken, sonraki iki veya üç toplantıda verilerin paylaşılması ve nihai pazarlıklar yapılması bekleniyor.

Milyonlarca çalışanın ve tüm ekonomik aktörlerin merakla beklediği yeni asgari ücretin, Türkiye’nin 2026 yılındaki ekonomik istikrarında kilit bir rol oynayacağı aşikâr. Tüm gözler, Cuma günü başlayacak ve hayat pahalılığının yarattığı baskıyı hafifletecek mi, yoksa işveren maliyetlerini yükseltip istihdamı tehdit mi edecek, bu dengeyi bulacak komisyon kararında olacak.