Asgari ücreti belirleyecek Asgari Ücret Tespit Komisyonu, Aralık’ta toplanıyor. Türk-İş, TİSK ve Hükümet’ten 5’er üyenin yer aldığı kritik sürecin detayları.
Asgari Ücret Pazarlığı Aralık’ta Başlıyor: Milyonların Gözü Kritik Komisyonda
Türkiye’de yaklaşık 7 milyon çalışanın ekonomik geleceğini doğrudan şekillendirecek olan 2026 yılı asgari ücretini belirleme maratonu başlıyor. Hükümet, işçi ve işveren temsilcilerini bir araya getirecek olan Asgari Ücret Tespit Komisyonu, kritik ilk toplantısını Aralık ayında gerçekleştirecek. Gözler, enflasyon karşısında ezilen ücretlerin durumu ve yeni yılda refah seviyesini yükseltecek kararda.
Takvim Belirlendi: Aralık Ayı Kritik Eşik
Yeni asgari ücretin belirlenme süreci, her yıl olduğu gibi bu yıl da Aralık ayında resmen başlayacak. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde toplanacak olan komisyon, zorlu pazarlık süreçlerine start verecek. Görüşmelerin tamamlanması için belirlenen son tarih ise 31 Aralık. Belirlenen yeni ücret, 1 Ocak 2026 itibarıyla Türkiye genelinde yürürlüğe girecek.
Komisyonun Yapısı ve Güç Dengeleri
Üçlü sacayağı üzerinde yükselen Asgari Ücret Tespit Komisyonu, toplam 15 üyeden oluşuyor. Bu yapının dengesi, alınan kararların niteliğini belirliyor:
- Hükümet Tarafı: 5 üye
- İşçi Tarafı: 5 üye (Türk-İş Konfederasyonu temsil ediyor)
- İşveren Tarafı: 5 üye (Türkiye İşveren Sendikaları Konfederasyonu – TİSK temsil ediyor)
Komisyon kararlarını alırken, tarafların beklentileri, ülkenin ekonomik durumu, enflasyon oranları ve yaşam maliyeti gibi birçok veri setini masaya yatırıyor. İşçi temsilcileri, geçim endeksleri ve refah payı odaklı bir artış isterken, işverenler ise üretim maliyetleri ve istihdam üzerindeki yükü dengeleme kaygısıyla hareket ediyor.
Karar Nasıl Alınıyor?
Komisyon, kararlarını oy çokluğu ile alıyor. Bu durum, uzlaşmanın sağlanamadığı durumlarda dahi, hükümet kanadının desteğiyle kararın şekillenebileceği anlamına geliyor. Bu nedenle hükümetin komisyondaki dengeleyici rolü ve tavrı büyük önem taşıyor.
Asgari Ücretin Ekonomiye Etkisi Yüksek
Asgari ücrete yapılacak zam oranı, sadece 7 milyon çalışanın maaşını doğrudan etkilemekle kalmıyor; aynı zamanda Türkiye ekonomisindeki pek çok diğer kalemi de belirliyor. Bu kalemlerden en önemlileri şunlardır:
- Kıdem Tazminatı Tavanı: Çalışanların alabileceği en yüksek kıdem tazminatı miktarı dolaylı olarak asgari ücrete endekslenir.
- İşsizlik Ödeneği: İşsizlik maaşının alt ve üst limitleri asgari ücrete göre hesaplanır.
- SGK Primleri ve Borçlanmalar: Askerlik ve doğum borçlanması gibi sosyal güvenlik ödemeleri de bu kritik rakam üzerinden belirlenir.
Bu geniş yelpazedeki etki, asgari ücret görüşmelerini sadece bir maaş pazarlığından öte, makroekonomik bir düzenleme haline getiriyor. Milyonların umudu, Aralık ayındaki görüşmelerden adil, enflasyonu dizginleyen ve çalışanların alım gücünü artıran bir kararın çıkması yönünde.
